2017國考繼續向基層傾斜 服務基層項目人員受青睞

10月13日，《中央機關及其直屬機構2017年度考試錄用公務員簡章》在廣大考生的翹首以盼中正式出爐。一年一度的國考，歷來都是件盛事，全國數以百萬計的才子佳人，懷揣欲罷不能的“體制夢”，寄望通過“中國第一考”晉身公門。隨著國考變得越發成熟和穩健，招錄單位對於人才的遴選和吸納，越來越具有針對性和精確性，一方面表現在職位設計和招錄上更趨科學合理，招錄門檻進一步提升，不再“大而全”似的廣撒網;另一方面，考生對國考的態度也日趨理性和平和，越來越多的考生不再扎堆報考熱門職位，理性代替了狂熱，淡定代替了盲從，反映出考生對於報考“熱門職位”的冷靜和審慎，凸顯了自身對於報考方向有著清晰的認知和掌控。那麼，2017國考招錄有何特色和趨勢呢，考生們報考該何去何從呢，中公教育專家在本文中通過數據說明。

2017國家公務員考試共541個部門發布招錄計劃，招錄機關涵蓋了中央黨群機關、中央黨群機關參照公務員法管理人民團體和群眾團體、參照公務員法管理事業單位、中央黨群機關參照公務員法管理事業單位、中央國家行政機關(本級)以及中央國家行政機關省級以下直屬機構等各個系統，共計27061人，提供15589個職位，其中市(地)級以下職位有14107個，佔總職位數的90.49%，省級以上(含副省級)職位1482個，佔總職位數的9.5%。從近7年招錄情況來看，國家公務員考試招錄規模目前仍處於高企態勢，並且隨著考試制度的日臻成熟與完善，國考必將以無可比擬的魅力引無數考生“競折腰”。