职场专家支招 手把手教你“求职秘籍”【5】

　　五、求职应聘十大禁忌

　　经常会听到一些求职人员说，我来市场求职多次，按理说很多企业招聘的工作岗位我可以拿得下来，但不知为何面试人员就是看不中我。下面这十大禁忌或许就是你求职失败的原因。

　　1、恶意缺席

　　当你接到面试通知时，如果决定不去，应该婉转地谢绝参加面试；如果不能按时应聘，应该及时通知对方，争取取得对方的谅解。否则留下恶意缺席的印象，对今后在这个行业的发展一定有所影响。

　　2、应聘不守时

　　求职人员接到面试通知后，要提前10分钟左右到场等候，千万不要迟到，否则对方认为你对这个单位不重视、对别人不尊重，甚至联想到你会纪律松散、工作马虎，有不好的工作、生活习惯。

　　3、不讲仪表

　　人的第一印象很重要，不管你应聘何种类型的工作岗位，一定要具备良好的气质，仪表要端庄，穿着要大方，发型不宜太新潮前卫，言行举止不宜太拘谨，这样才能给面试官留下良好的印象，为应聘打好基础。

　　4、准备不充分

　　应聘前，你要对自己应聘的单位、职位的性质、特点、工作内容等基本情况有所了解，不要一问三不知。

　　5、不诚实、言行轻浮

　　面试官有一定的录取员工的权力，你一定要以诚相待，诚实地回答考官所提出的问题。

　　6、缺乏自信

　　面试时要谦虚，但不能缺乏自信，感觉自己什么都不行，难以通过面试关。

　　7、接听手机

　　面试时接听手机一是对面试官不尊重；二是影响面试官的工作，最终可能会影响你的录取。求职人员面试时一定要关手机或将手机设置在静音状态。

　　8、乱开薪水

　　面试前你可以侧面打听一下本地区和应聘企业的薪水相关行情，适可而止，千万不要漫天要价。

　　9、别结伴而行

　　应聘时不宜结伴而行，同去的人太多，特别是不要与父母、兄弟姐妹同去应聘。否则，面试官认为你没主见，对你今后的工作缺乏信心。

　　10、找人说情

　　企业对“关系户”的面试、录用特别慎重。不是关系特殊、身份特别，求职人员在面试前，不要随意找别人去说情。绝大多数用人单位最怕有关系网瓜葛，一旦招聘人员不胜任工作，企业难以辞退。来源新华财经)