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明年企業薪酬平均漲幅8.6% 研發類漲幅可能最大

2012年12月03日08:37    來源:河南日報    手機看新聞
人力資源服務商“前程無憂”日前發布2013年企業離職與調薪調研報告。分地區看,報告預測,明年非一線城市的調薪幅度略高於一線城市,預計2013年非一線城市企業的調薪幅度將為8.8%,而一線城市企業的薪酬調整幅度將為8.4%。

  據新華社北京12月2日電 人力資源服務商“前程無憂”日前發布2013年企業離職與調薪調研報告。報告稱,2012年企業員工整體流動性略降,離職率平均為16.7%,2013年預計薪酬漲幅為8.6%,同比略有下降。

  分行業看,報告預測,金融行業2013年薪酬漲幅將達到10.4%,領跑所有行業的薪酬調整﹔生物醫藥行業、房地產行業以及能源化工行業緊隨其后,調薪幅度分別為9.2%、9.1%和8.9%﹔制造業薪酬調整幅度將為7.8%,這與該行業面臨著更為嚴峻的成本上升壓力不無關系。

  分地區看,報告預測,明年非一線城市的調薪幅度略高於一線城市,預計2013年非一線城市企業的調薪幅度將為8.8%,而一線城市企業的薪酬調整幅度將為8.4%。

  報告同時預測,明年技術研發類員工薪酬漲幅為10.1%,居各崗位之首﹔財務、人事行政以及市場營銷類員工預計調薪幅度在8%以上,分別達到8.9%、8.5%和8.4%﹔生產工程以及採購物流類員工的調薪幅度相差不大,分別為7.8%和7.6%﹔業務銷售類員工的調薪幅度相對最低,為6.9%。

(責任編輯:林露、熊旭)


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