“在青島求學期間，我就喜歡這座城市，青島相關產業的發展為我實現職業理想提供了絕佳的求職契機。”在2024年秋招求職季，中國石油大學（華東）控制科學與工程學院儀器儀表工程專業研究生劉天寶順利簽約芯恩（青島）集成電路公司。

像劉天寶這樣畢業之后繼續“與青同行”的同學有很多，在學校近年來的就業調查中，青島始終位居該校學生最期望簽約城市榜單的前列。

以人才為紐帶，將育人與用人精准對接，是中國石油大學（華東）與青島這座城市的“雙向奔赴”。

“面向青島市重點產業，圍繞高端化工、新能源新材料、高端裝備、現代海洋和新一代信息技術5個重點領域，學校增設了相關本科專業和博士點，布局全國重點實驗室等科研平台，牽頭建設山東省現代產業學院，並將全面建成古鎮口校區，打造支持青島經濟社會發展的新戰略支點。”中國石油大學（華東）服務山東辦公室副主任張德瑛說。

2023年10月，該校地質資源與地質工程等5個學科專業入選“在青高校服務地方活力績效評價及產教融合示范學科專業”﹔2024年3月，該校瞄准為青島虛擬現實、人工智能、智能制造裝備等十大新興產業鏈提供人才儲備這一重大需求，新增人工智能本科專業，首批人工智能專業27名本科生已經正式開學。

如果說學校專業設置是在主動“融入”城市產業發展，那麼校企共建定向培養人才的方式，就是讓學校人才培養直接精准“嵌入”青島的企業鏈條。

海信智能制造卓越班是中國石油大學（華東）與青島企業海信集團的合作典范。雙方通過開展行業技術與職業規劃講座、提供技術合作課題、拓寬學生實習領域等一系列舉措，探索出本碩博貫通、具有突出創新能力、符合產業要求的創新型人才培養模式。

“卓越班的學習經歷，讓我提前了解到企業的需求在哪裡，學習過程更具有針對性，現在我已經拿到海信集團的錄用信，希望將來能夠利用所學為青島產業發展作出貢獻。”該班首屆畢業生賈文超表示。

除了定向人才培養項目，中國石油大學（華東）還開拓了十幾個在青就業實習實踐基地，鮮活的職業體驗讓學生豐富了實習實踐經歷，為求職奠定堅實基礎。

人才是推動地方經濟可持續發展的關鍵要素。為實現“雙向奔赴”，青島出台了一系列旨在引才、育才、留才的政策，為廣大學子提供前所未有的發展機遇。

“青島通過設立創業基金、人才專項補貼等方式對高校畢業生就業創業給予大力支持，我就是這項政策的受益者。”中國石油大學（華東）應用化學專業畢業生滿聰說，依托大學生創業實踐項目和相關創業政策支持，他於2015年成功創辦了青島石科化工技術公司，短短幾年，營收就突破千萬元。

“像中國石油大學（華東）這樣的駐區高校，我們都建設了‘職達校園’人才服務工作站，定期進校開展政策宣傳、職業指導、崗位推介，通過政校合作，將青島各區市的就業創業政策及時推送給每位畢業生，進一步增強他們留青就業的意願和信心。”青島西海岸新區公共就業和人才服務中心黨委委員李斌告訴記者。

“在學校舉辦的招聘會上，我給青島一家新能源企業投遞了簡歷，沒想到當天下午就收到了面試通知。”2024屆畢業生肖長林回憶起自己的求職經歷，依然很興奮，“現在我在這家企業工作了大半年，感覺非常棒！”

數字顯示，近5年來，中國石油大學（華東）有超過4500名畢業生留青就業，其中碩士和博士佔比超過66%，近10%選擇在青島地區基層一線工作。廣闊的職業發展機會，讓青島成為該校畢業生就業創業的“理想之城”。

（記者 劉艷杰 通訊員 萬雙 胡曉波）

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