1月12日記者從內蒙古自治區鄂爾多斯市人力資源和社會保障局獲悉，鄂爾多斯市發布了《關於實施更加積極開放有效人才政策打造一流人才高地的若干措施》（以下簡稱“人才新政2.0版”），在人才引進、人才培育等方面推出30條舉措。

“人才新政2.0版”提出，對頂尖人才，給予最高1億元科研配套經費、每年最高1000萬元團隊資助、最高300萬元年薪和不低於300萬元的安家補貼﹔對高層次人才，給予最高300萬元安家補貼、最高5000萬元科研經費以及最高200萬元的薪酬待遇。

在服務保障方面，“人才新政2.0版”提出，確定每年8月的第2周為“暖城人才周”，為人才提供最長3年免租金人才公寓、給予最高7.2萬元租房補貼、提供高於限額2倍的住房公積金貸款等安居政策。設置“暖才補貼金”“暖才周轉編”和“暖才學位池”，幫助人才解決父母贍養、配偶就業和子女教育等問題。

為使政策快速落實，“人才新政2.0版”提出，設立人才服務綜合窗口、開發數字人才智慧服務平台，提升人才服務質效。明確“誰主管、誰主辦”，將每條政策都落實到具體單位，加強督導考評，確保人才政策盡快落地見效。

（記者張景陽）

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