智能時代,家校更須堅守育人主體性
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開學季,家校協同育人的實踐在各地校園展開:有的學校開設家長學堂更新家庭教育理念,有的搭建線上線下家長課堂提供心理疏導與學業規劃指導,有的以家書互寫、家校沙龍等方式打破溝通壁壘……
當前,AI已深度嵌入育人、教學、學習、評價及研究五大場景。學校和家庭作為育人主體,如何在AI時代不被技術裹挾、牢牢守住育人核心,是落實立德樹人根本任務、推進家校協同育人必須回答的時代命題。
《中華人民共和國家庭教育促進法》規定,中小學校、幼兒園可以採取建立家長學校等方式,定期組織公益性家庭教育指導服務和實踐活動。《關於健全學校家庭社會協同育人機制的意見》指出,建立健全家長學校等制度,鼓勵有條件的學校建立網上家長學校。
目前,國內多地已開展家長學校建設實踐。從省域建設成效來看,北京、江蘇、上海等發達省份已基本實現中小學幼兒園家長學校全覆蓋﹔2024年陝西省家長學校在城市中小學幼兒園學校的覆蓋率達80%以上,在農村學校的覆蓋率達70%以上。從學校辦學實踐來看,中小學積極探索家長學校的創新實踐范式。如上海青浦區在全區中小學推行“上善父母學堂”,楊浦區依托區域家長學校打造“有道學堂”品牌﹔北京市海澱區構建區級、學區、學校三級家長學校體系﹔寧波市北侖區推進“家長成長學院”區域化覆蓋。政策與實踐雙向印証:家長學校承載價值塑造、人格培育、情感浸潤等AI無法替代的核心育人內容,有助於凝聚育人共識、補齊家庭教育短板,為AI時代守住家校育人主體性搭建重要的實踐平台。
相較於中小學家長學校,高校家長學校的起步相對滯后。當基礎教育階段的家校共育已走向制度化、常態化時,高等教育的“家長缺席”問題愈發凸顯。近日,中國人民大學在開學季啟動的家長學堂,立足大學精神內核與新時代育人現實需求,聚焦青年學生成長發展中的家庭教育議題,通過舉辦主題高端講座和家校社協同育人學科論壇、開設個性化工作坊等形式,引導家長樹立科學的成長觀、就業觀與成才觀,推動育人邏輯從監管轉向支持,從共管轉向共學。這為AI時代守住家校育人主體性提供了可資借鑒的高校實踐樣本。
高校家長學校有助於推進大學治理現代化。家長是人才培養的重要利益相關者。以往的大學治理多聚焦校內主體,家長往往處於治理體系的邊緣,家校之間的信息不對稱容易讓彼此產生誤解與分歧。家長學校搭建常態化溝通平台,既向家長傳導育人理念,也吸納其合理訴求,將AI時代的家庭關切納入育人決策參考,推動大學治理由校內單向管理走向多方協同共治。
高校家長學校有助於拓展“大思政”格局的協同場域。AI算法推送的碎片化信息極易遮蔽學生的認知視野,思政育人不應止於校園。家長的價值觀念與家風涵養是學生穿透信息迷霧、校准價值坐標的重要參照。家長學校在打通大學思政與家庭教化的聯結通道,向家長傳遞立德樹人導向的同時,引導家長自覺以優良家風涵養青年品格,推動思政育人從大學單向輸出轉向家校同頻共振,拓展“大思政”格局的協同場域。
高校家長學校有助於守護學生心理健康。AI時代的算法推薦加劇信息繭房效應,大學生面臨學業、人際、就業等多重壓力。家長或鞭長莫及,或僅關注學業成績等顯性指標,難以觸及學生的深層心理需求。家長學校有助於大學專業指導與家庭情感支持同向發力,增強學生心理韌性,讓育人從單向的知識傳遞轉向多向的情感連接、文化浸潤與價值共鳴。
高校家長學校有助於推動家長參與大學生職業生涯教育。AI浪潮下行業迭代加速,職業邊界不斷重塑,大學生容易出現職業認知模糊、擇業視野受限等問題。家長學校搭建溝通橋梁,既引導家長理性看待AI催生的職業變革、更新擇業認知,又依托家長多元的行業閱歷與豐富的社會資源,推動大學生涯教育與家庭資源供給同向聚合。
家長學校作為凝聚家校育人共識、夯實多元育人主體、對沖技術異化風險的實踐載體,為家校在AI時代堅守育人主體性、匯聚多方育人合力提供了可操作、可推廣的制度化方案。
(作者:莫甲鳳,系中南大學人文學院高教所所長、教授)
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