寧夏興源達農牧有限公司技術總監王炳科，在西北農林科技大學讀博期間，深度參與奶產業技術攻關，被旁人戲稱為“奶博士”。2024年，他博士畢業后，被銀川靈武市作為高端人才引進。自此，這位“奶博士”把腳印深深印在了當地的牛欄邊。

這些年，王炳科不僅帶隊在體外胚胎生產技術體系方面實現重大突破，還同步入選“西部之光”訪問學者、自治區青年拔尖人才、銀川市高精尖缺人才。“科研條件、人才項目、成長路線、獎勵榮譽……全方位的保障，讓我們青年干事的動力更足了。”王炳科說。

“奶博士”的故事，是銀川打造青年人才生態的生動注腳。在構建多元化人才住房保障體系方面，銀川市通過“人才驛站+人才公寓+共有產權房+購房（租房）補貼+保障性租賃住房”的多樣化保障形式，打造來銀找工作有“一張床”、入企就業青年人才有“一間房”、全職引進高層次人才有“一套房”的全鏈條住房保障政策體系。全市累計建設各類人才公寓、人才驛站、共有產權房、可售型人才房等近8000套，全年可為近萬名人才提供住房服務。

在優化購房補貼兌現流程方面，當地實現“即申即辦”。青年大學生購房補貼，在銀購買商品住房后即可申請領取。開設“綠色通道”並享受專員服務，全職引進到銀川市企事業單位、社會組織就業創業的博士研究生可申報直接認定為銀川市高精尖缺D類人才，他們以及其他新引進符合條件的碩士研究生、創辦科技型企業的全日制本科生，在銀購買商品住房的可一次性兌現購房補貼。

同時，當地還充分利用青年人才驛站，為就業創業學子提供暖心服務。有意願來銀就業創業的應屆畢業生和畢業三年內全日制大學本科及以上學歷青年人才，可享受第1個月零租金、第2個月收取20%租金、第3個月收取50%租金入住青年人才驛站。入住期間，由人才服務專員提供服務，推薦不少於3個留銀就業崗位供人才選擇。

銀川市委人才工作局相關負責人表示，今年起，銀川市將進一步完善人才政策體系，同步啟動實施“百千萬”人才留銀川專項行動，統籌抓好科技領軍人才、工程師、工匠、產業人才等隊伍建設，為城市高質量發展注入源源不斷的人才活力。

（記者 張文攀 任歡）