日前，趕集網與北大聯合發布了《變-2015年新藍領薪酬報告》，報告指出，年輕鮮活的新藍領構成了中國經濟堅實的基礎設施。與上一代藍領不同的是，新藍領正在經歷中國經濟的轉型，越來越多的新藍領從事服務行業，與城市發展更加緊密，新藍領也是伴隨互聯網長大的一代，不僅僅是找工作，他們生活的方方面面都隨著互聯網+時代的到來在悄然生變。

　　從月薪8000元的拉面師到萬元月薪的建筑工人，新藍領的收入不斷秒殺眾白領。2015年新藍領平均月薪為3163元，同比2014年增長了4.3%，高於2014年全國CPI 2%的增長幅度。新藍領階層中有60%以上預期2015年會漲薪，平均預期漲薪比例達到14.3%。

　　盡管收入不錯，但高強度的工作，還是新藍領階層不可回避的問題，32.4%的新藍領階層的周工作時長超過60小時。盡管工作辛苦，但新藍領階層顯然更樂觀，他們對工作和收入的滿意度都在提升。對工作“比較滿意”人群比例從2014年的9.5%上升至2015年的11.3%，“非常滿意”比例也提高了2.4%。

　　盡管薪金上漲提升了新藍領的滿意度，但新藍領對未來工作生活仍有諸多期待。數據顯示，新藍領中，有40%的人感覺自己不能從工作中感受到足夠的尊重，其中19%的人表示完全不能得到尊重。報告還顯示，2015年的高薪職位是司機，而2014年的高薪職位則是廚師。（記者李瓊）

(來源:廣州日報)

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